EMPRENDEDOR :  es una persona que diseña, lanza y pone en funcionamiento un nuevo negocio. El emprendimiento es la capacidad y el deseo de desarrollar, organizar y manejar un negocio junto con sus respectivos riesgos con el fin de obtener una ganancia.

CUALIDADES:
1. PASIÓN
2. PERSEVERANCIA
3.INGENIO
4.MENTE ABIERTA
5.RESPONSABILIDAD

EMPRESARIO:  
  es aquella persona que, de forma individual o colectiva, fija los objetivos y toma las decisiones estratégicas acerca de las metas, los medios, la administración y el control de las empresas y asume la responsabilidad tanto comercial como legal frente a terceros. 

CUALIDADES:

1. DISCIPLINA
2. CONFIANZA
3. MENTE ABIERTA
4.CREATIVIDAD
5.DETERMINACION


GERENTE: El término gerente denomina a quien está a cargo de la dirección o coordinación de una organización, institución o empresa, o bien de una parte de ella, como un departamento o un grupo de trabajo. 

CUALIDADES:

1.BUEN COMUNICADOR
2.TOMADOR DE BUENAS DECISIONES
3.HABILIDADES EFECTIVAS DE LIDERAZGO 
4.CONOCIMIENTOS TÉCNICOS
5.CRECE BAJO PRESIÓN


                                                      biografías   a nivel mundial

Bill Gates nació el 28 de octubre de 1955 en Seattle, Washington, Estados Unidos. Es conocido por ser el fundador de la empresa de software y hardware Microsoft. Su vida se desarrolló en la Escuela de Lakeside y la Universidad de Harvard, en donde estudió Informática junto a Paul Allen, cofundador de su empresa.

John Mackey

En 1978, John Mackey y su entonces novia Renee Lawson abrieron su primera tienda de comida vegetariana en una antigua casa victoriana en Austin. Ellos tenían modestas ambiciones: ganarse la vida, divertirse y ayudar a algunas personas a comer mejor para llevar una vida más saludable.

Las tiendas "Whole Foods" tienen ahora más de 300 supermercados y más de 56.000 empleados (o "miembros del equipo"). El éxito de la minorista de alimentos de lujo ha cambiado la forma en que muchos de los competidores principales de la industria operan. "Si usted me dijo hace 20 años que Wal-Mart sería uno de los vendedores principales de alimentos orgánicos en el mundo, yo habría pensado que era ridículo", dice Mackey, de 58 años de edad.

¿Cómo lo hace? Entre los preceptos fundamentales que se encuentran en el núcleo de Whole Foods tenemos: compromiso de vender los productos naturales y orgánicos de la más alta calidad disponible, satisfacer y deleitar a los clientes, y promover el cuidado del medio ambiente. Muchas empresas tienen declaraciones de misión, con elevados principios que son poco más que tapices.

9. Herb Kelleher

Herb Kelleher es el fundador de Southwest Airlines, la aerolinea más grande de Estados Unidos que celebró su 39º año consecutivo de rentabilidad en el año 2011.

¿Cómo logró Kelleher hacerlo? Él mantuvo los costos extraordinariamente bajos y se enfoco en brindar un excelente servicio al cliente. Al igual que Sam Walton, entendió que el personal de primera línea o bien puede hacer o deshacer un negocio. Y Kelleher inició un programa a través de planes de reparto de utilidades y opciones de acciones que hicieron a los empleados sentirse y actuar como propietarios.

biografías a nivel nacional

"Hace años", dijo una vez a un entrevistador, "las escuelas de negocios plantean un enigma. Decían: `Bueno, ¿quién viene primero? Sus empleados, sus accionistas, o sus clientes? Pero no es un acertijo. Sus clientes son lo primero. Y si usted trata a sus empleados correctamente, ¿adivinen qué? Que atienden bien y sus clientes se sienten satisfechos y vuelven, y esto hace felices a sus accionistas. Comience con los empleados y el resto vendrá solo".

Este ingeniero civil de la Universidad Javeriana salió del país para dejar su nombre en alto. Llegó a Nueva Zelanda en 1995, becado por la Universidad de Auckland, para especializarse en Ingeniería Geotérmica.

Tras una exitosa carrera que lo llevó al cielo, llegando a trabajar en importantes empresas como Sinclair Knight Merz Ltd. y Thorburn Consultants Ltd., Roa abrió en 2003 AR Civil Consulting Ltd., su propia firma de consultoría en ingeniería civil y ambiental. En los últimos once años se ha destacado por sus proyectos en manejo ambiental de aguas lluvia en los sectores público y privado de Nueva Zelanda.

Ángela María Tafur Domínguez

Abogada de la Universidad Javeriana y Máster en Derecho Internacional de la Universidad de Cornell en Nueva York, Ángela María Tafur es el cerebro detrás de “Give to Colombia”. ¿En qué consiste? Es un modelo de filantropía estratégica que busca promover las donaciones de extranjeros que, enamorados del país y su gente, apoyen a las poblaciones vulnerables de Colombia.

En diez años, “Give to Colombia” ha recaudado más de veinte millones de dólares que se han invertido en proyectos de educación, salud, desarrollo económico y medio ambiente para hacer de este un país aún mejor.

Su labor ha sido reconocida con importantes galardones como el Premio de Agua América Latina y el Caribe BID-FEMSA (2014) en la categoría de Gestión de Saneamiento y una calificación de cuatro estrellas en el ránking Charity Navigator. Una colombiana más que nos hace sentir orgullosos de nuestro talento.

Alberto “Beto” Pérez

Este bailarín caleño inició su carrera como preparador físico y coreógrafo de importantes estrellas colombianas como Shakira, que también se ha dado a conocer por sus movimientos de cadera y talento musical. En 1999 emigró a Estados Unidos, y gracias a su experiencia como entrenador empezó a dar clases de aeróbicos con su propia rutina llena de sabor colombiano, actualmente conocida en todo el mundo con el nombre de Zumba.

En 2001 fundó Zumba Fitness LLC, una exitosa empresa que vende videos de Zumba para poner a bailar a quienes también quieren hacer ejercicio, ropa deportiva y otorga licencias a entrenadores interesados en llevar el programa de acondicionamiento Zumba a gimnasios de todo el mundo.

Javier Andrés Cardona Mora

Administrador de Empresas de la Universidad Externado, con máster en Marketing de la Universidad EAFIT. Este bogotano se radicó en 2011 a los Emiratos Árabes; donde un año más tarde abrió la empresa Mobile Strategies, a través de la cual, mediante el servicio de mensajes de texto, ofrece entretenimiento y comunicación a la población inmigrante de bajos ingresos y sin acceso a Internet. Este es un proyecto que deja claro que los colombianos siempre luchan por aportar un grano de arena en mejorar la vida de los demás.

biografías a nivel departamental

Mauricio Sabogal

Este administrador de empresas bogotano se desempeñó como director ejecutivo de Kinetic Worldwide, Nielsen y Mindshare, parte del grupo WPP. También se destaca por ser el fundador de Omnicom Media Group en América Latina y creador de BPN, una red de agencias con presencia en más de 26 países.

En 2009 fue nombrado como “el latino más poderoso en el negocio de las agencias de medios”, por la revista Advertising Age y en 2010 fue nombrado como “una de las 20 personas más influyentes de la década en el negocio de la publicidad, en América Latina” por la revista Ad Latina. Esto lo ha logrado gracias a su creatividad, capacidad de emprender y transformar el mundo.

 Steve Jobs: La Biografía exclusiva

Steve Jobs verdaderamente revolucionó la industria de la electrónica. Los detalles del nuevo iPhone 6 y Apple Seguir acaban de ser liberados, y es sorprendente ver hasta qué punto la tecnología de Apple ha llegado.

La Biografía de Steve Jobs, una de las mejores biografías empresario, fue escrito después de que el autor había llevado a cabo más de 3 años de entrevistas con Jobs, así como los miembros de su familia, sus colegas e incluso competidores.

Una lectura obligatoria biografía para cualquier persona interesada en Steve Jobs y su mente innovadora que le ayudó a romper barreras en la industria de la tecnología.

Thrive: El tercer sistema métrico al Éxito (Arianna Huffington)

Thrive es un libro que he mencionado un par de veces en gorila ricos. Probablemente se esté cansando de mí hablar de ello. Es todo acerca de la historia de Arianna Huffington, que es el fundador de The Huffington Post, y su camino hacia el éxito.

La razón por la que este libro es un ejemplo de un importante leer, es porque toca un tema esencial que ver con el éxito: El hecho de que el éxito es algo más que el dinero y el poder.

Hay una tercera métrica para el éxito, que principalmente consiste en nuestro bienestar, en lugar de agotar por completo a nosotros mismos de trabajar tan duro, simplemente para obtener más dinero y más poder.

La razón de Arianna para escribir el libro surgió de pasar una noche debido a un exceso de agotamiento, mientras que todavía en su escritorio. Ella terminó rompiendo el pómulo en la esquina de su escritorio, y por lo tanto se dio cuenta de que esto no era una forma saludable de vivir.